Cartas de motivación o presentación: ¿son lo mismo?

Probablemente has visto en algún empleo, programa universitario o voluntariado que además de solicitar tu currículo también pidan que adjuntes una carta de presentación o motivación y, aunque ambas sirvan de introducción a tu candidatura, su propósito es distinto.

Carta de presentación

Es un documento con lenguaje formal en donde presentas tu interés por ser seleccionado para un cargo laboral. Se envía como adjunto al igual que la hoja de vida, aunque últimamente la escriben de manera concisa en el cuerpo del correo y no como otro documento.

Por lo regular es opcional, pero puede mostrar que tienes mayor interés en el cargo. Debes tener en cuenta no enviar una estándar sino distinguirla para el cargo particular al que aplicas o el tipo de empresa.

Te sugerimos que incluyas

  • Un encabezado con tus datos: nombre y un teléfono de contacto.
  • Un saludo y el cargo al que te interesa aplicar.
  • Cómo te enteraste de la oferta laboral.
  • Por qué te interesa el cargo o la empresa.
  • Qué podrías aportar a la empresa o cuáles son tus puntos fuertes, teniendo en cuenta los requisitos para el cargo o funciones a desempeñar.
  • Un cierre o despedida corta que muestre tu disposición para el siguiente paso del proceso en caso de ser seleccionado.

 

Carta de motivación

Es un documento que pueden solicitarte como filtro para conocer cuál es tu motivación para pertenecer al programa académico o de voluntariado al que deseas aplicar. Se caracteriza por ser creativa y formal.

Te sugerimos que incluyas:

  • Datos de contacto o presentación
  • Tu trayectoria académica
  • Una explicación acerca de tu interés en aplicar al programa
  • Las cualidades que te hacen ser el candidato idóneo
  • Cuáles son tus planes a futuro si quedas seleccionado

Por último, pero no menos importante, recuerda que ambas cartas deben ser cortas, tener buena ortografía y lo ideal es que sean guardadas en PDF.